Als Dienstleister erbringen wir seit 19 Jahren die
Lohn- und Gehalts-abrechnung für soziale Einrichtungen. Wir bieten eine hohe Qualität, welche uns langjährige Kunden bestätigen, die seit Beginn unserer Tätigkeit Wert auf unsere Professionalität
legen. In unserer Firmen-philosophie spielt Mitarbeitermotivation und eine hohe Arbeits-zufriedenheit sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance der Kolleginnen und Kollegen eine große
Rolle.
Daher wollen wir nun neue Wege gehen – Remote Work
Sie sind gerne, auch für längere Zeit, auf Reisen? Sie
möchten auf Ihren Touren im Van, Reisemobil oder Pickup-Camper auch arbeiten und Geld verdienen? Sie arbeiten lieber im Homeoffice, als sich täglich dem zunehmenden Verkehrsstress auszusetzen? Dann
haben wir ein passendes Angebot für Sie. Wir überlassen es unseren Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeitern, wo sie ihre weit über-wiegende Arbeitszeit verbringen. Das kann in einem unserer Büros in
Wilstedt oder Nordhorn sein, im Homeoffice oder im mobilen Arbeiten.
Wenn Sie langjährige Erfahrung in der
Gehaltsabrechnung mit KIDICAP PPay haben, die Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten mitbringen, auch ohne persönlichen Kontakt zu Kolleginnen und Kollegen zu haben, können
wir unter bestimmten Rahmenbedingungen Ihren Traum verwirklichen.
Verstärken Sie unser motiviertes
Team zum nächstmöglichen Termin als
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt
(w/m/d)
in Voll- oder Teilzeit (50-100%),
unbefristet
Ihr Aufgabenbereich
- Sie erstellen selbständig und eigenverantwortlich die
Entgeltabrechnung mit KIDICAP PPay für einen fest definierten Kunden-/Mitarbeiterkreis unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und
betrieblichen Regelungen
- Sie verarbeiten alle vom Kunden digitalisierten
Belege, welche per Workflow an die digitale Personalakte gesendet werden. Es sind keinerlei Ablagetätigkeiten zu verrichten
- Sie verantworten das maschinelle Bescheinigungs-
und Meldewesen
- Sie erstellen selbständig die Korrespondenz mit
Behörden und Krankenkassen
- Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie betreuen und
beraten die Ansprechpartner beim Kunden in allen Fragestellungen bezüglich der Lohn- und Gehaltsabrechnung (Kundensupport)
Wir
erwarten
- Eine abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und
Gehaltsabrechnung mit dem Abrechnungssystem KIDICAP PPay, idealerweise im Bereich des kirchlichen/öffentlichen Arbeits- und Tarifrechts
- Sichere Kenntnisse im Arbeits- Steuer- und
Sozialver-sicherungsrecht sowie im Zusatzversorgungsrecht
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, zuverlässige und
strukturierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und eine
ausgeprägte Serviceorientierung
- Die sichere Anwendung von Office-Programmen (MS Excel
und Word)
- Die Bereitschaft zur Reisetätigkeit zwecks
vereinzelter Kundenbesuche sowie die Teilnahme an Teamsitzungen und Fortbildungen an wechselnden Orten
Unser Angebot
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
und selbständiges Arbeiten in einem Team mit festen Vertretungsregelungen
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen
Umfeld
- Regelmäßige Team-Meetings (online)
- Flexible Arbeitszeiten und flexible Arbeitsorte in
einem innovativen Arbeitsumfeld mit hoher Technisierung
- Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine überdurchschnittliche Vergütung plus
Sonderzuwendung sowie eine Beteiligung an einer betriebliche Altersvorsorge
- freiwillige soziale Leistungen (Tank- oder
Einkaufsgutschein)
- 30 Urlaubstage sowie eine 38,5
Std./Woche
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte per E-Mail
an:
info(at)ips-portal.de
Für einen telefonischen Erstkontakt wenden Sie sich gerne an Herrn
Krankenberg unter der Rufnummer 04283-9999001